費用體系Fee structure
本事務所的費用架構主要分為:月顧問費 與 單次服務費用。
單次服務費用的計價,會根據是否簽訂顧問契約以及契約的類型而有所不同。
顧問合約費用
顧問費原則上如下表所示,依顧問合約的合約形態和聘僱人數而定1。 (月額 / 未稅)
聘僱人數 | 手續顧問 | 諮詢顧問 | 補助金顧問 |
---|---|---|---|
1~5人 | 22,000日圓 | 不可使用 | 11,000日圓 |
6~10人 | 33,000日圓 | ||
11〜20人 | 44,000日圓 | 22,000日圓 | |
21〜40人 | 55,000日圓 | 33,000日圓 | |
41〜60人 | 66,000日圓 | 44,000日圓 | |
61〜80人 | 77,000日圓 | 55,000日圓 | |
81人以上 | 可商議 |
(月額 / 税別)
- 上述的員工人數係指每週工時達20小時以上的常態雇用人數(包含參加社會保險的公司董事)。每週工時未滿20小時的兼職人員,將以0.5人計算。
- 若在簽訂月顧問契約後,常態雇用人數發生變動,請協助配合調整顧問費用。
手續相關業務
業務內容 | 手續顧問 | 諮詢顧問 | 補助金顧問 / 無顧問合約 |
---|---|---|---|
勞動保險新規適用基本費用 | 27,500日圓 | 33,000日圓 | 44,000日圓 |
社會保險新規適用基本費用 | 33,000日圓 | 38,500日圓 | 49,500日圓 |
雇用保險、社會保險 被保險人資格取得/喪失申報 |
Included in retainer fee | 每項3,300日圓 | 不可使用 |
雇用保險 離職票製作 |
每項3,300日圓 | ||
健康保險、厚生年金 被保險人獎金支付申報 |
每項6,600日圓 | ||
被扶養人(異動)申報 國民年金第3類被保險人申報 |
每項3,300日圓 | ||
生產、育嬰假、結婚 住址變更相關保險手續 |
每項6,600日圓 | ||
勞災事故申報 給付申請手續 |
一式6,600日圓 | ||
勞資協議、勞動基準監督署 向勞動局等提交之文件製作 |
每項11,000日圓 | ||
社會保險費之臨時決定手續(等級變更2級以上時) | 6,600日圓 | ||
勞動保險費年度更新(每年一次/每事業所) | 27,500日圓 | 38,500日圓 | |
社會保險費定期決定手續(每年一次/每事業所) | 33,000日圓 | 44,000日圓 |
單次收費
業務內容 | 手續顧問 | 諮詢顧問 | 補助金顧問 / 無顧問合約 |
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就業規則一式製作 | 165,000日圓~ | 220,000日圓~ | 330,000日圓~ |
各類公司內部規章制度製作 | 33,000日圓~ | 55,000日圓~ | 88,000日圓~ |
應對勞動基準監督署調查 | 55,000日圓~ | 82,000日圓~ | 不可使用 |
應對年金事務所/勞動保險調查 | 27,000日圓~ | 55,000日圓~ | 不可使用 |
派遣事業許可申請 | 88,000日圓 | ||
人力仲介業許可申請 | 88,000日圓 | ||
勞務稽核/勞務審查 | 220,000日圓~ | 330,000日圓~ | 440,000日圓~ |
補助金申請代辦服務
手續顧問 | 諮詢顧問 | 補助金顧問 | 無顧問合約 | |
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初始費用 | 33,000日圓 | 55,000日圓 | 55,000日圓 | 不可使用 |
成功報酬 | 10% | 15% | 25% |
關於補助金申請代辦服務
本事務所僅接受已與我們簽訂以下任一月顧問契約(手續型、諮詢型、或補助金特化型)的企業委託進行補助金申請代辦。
這項政策的目的是為了確保我們能負責任地處理整個申請流程,並協助客戶正確無誤地取得補助金。為此,我們必須充分了解企業的內部狀況,並建立完善的勞務管理制度。
對於尚未建立完整制度的企業,與我們合作申請補助金的過程本身就是改善體制、邁向進一步成長的機會。
若您希望委託本事務所辦理補助金申請,歡迎您優先考慮簽訂手續顧問、諮詢顧問或補助金顧問任一契約。
薪資計算
月費金額將依據員工人數、顧問契約類型、出勤管理體系、是否適用社會保險等條件有所不同。 詳情請與我們聯繫。
壓力檢測(職場心理測驗)
費用將根據員工人數、是否包含組織診斷、部門數量等因素而異。
歡迎聯繫我們了解更多資訊。